STRONG


OBJETIVOS


  • Desarrollar estrategias y técnicas que incrementen las ventas.
  • Lograr la fidelización interna, eliminando la rotación de empleados y su empoderamiento. (Endomarketing).
  • Fortalecer el clima organizacional y generar habilidades de liderazgo.
 

Habilidades obtenidas:


  • Conocimiento en técnicas de ventas.
  • Desarrollo del sentido de pertenencia.
  • Autoevaluación motivacional.
  • Mejora en la comunicación.
  • Capacidad de negociación.
 



  • Optimización de la jornada.
  • Mejora en el servicio al cliente.
  • Desarrollo del perfil del vendedor.
  • Mejora en la presentación personal.
  • Adaptabilidad al cambio.

 




Fases del plan académico:

  • Diagnóstico.
  • Trabajo de fidelización de empleados.
  • Ventas y creatividad.
  • Conociendo al consumidor.
  • Cierre y retroalimentación.
 




 



Desarrolla y mejora las competencias de la fuerza de ventas de tu empresa.